<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>PersoneelsAdvertentie.com</title>
	<atom:link href="http://www.personeelsadvertentie.com/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.personeelsadvertentie.com</link>
	<description>ontwerpen, maken een plaatsen van een vacature</description>
	<lastBuildDate>Fri, 20 Apr 2012 06:00:33 +0000</lastBuildDate>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.3.1</generator>
<xhtml:meta xmlns:xhtml="http://www.w3.org/1999/xhtml" name="robots" content="noindex" />
		<item>
		<title>Personal Branding</title>
		<link>http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/personal-branding/</link>
		<comments>http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/personal-branding/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 05 Dec 2011 11:13:31 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Beheerder</dc:creator>
				<category><![CDATA[Nieuws]]></category>
		<category><![CDATA[LinkedIn]]></category>
		<category><![CDATA[nieuwe media]]></category>
		<category><![CDATA[personal branding]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.personeelsadvertentie.com/?p=230</guid>
		<description><![CDATA[<p>PersonalBrand.nl gaat over het inzetten van nieuwe media voor personal branding. Afgelopen jaren is er een heel scala aan handige tools in opkomst gekomen die het erg makkelijk maken om informatie over personen op te zoeken of je eigen zichtbaarheid te vergroten. Denk hierbij aan LinkedIn, Twitter en blogs. Als niemand weet wie je bent, [...]</p><p>Source: <a href="http://www.personeelsadvertentie.com">PersoneelsAdvertentie.com</a> | <a href="http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/personal-branding/">Personal Branding</a></p>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>PersonalBrand.nl gaat over het inzetten van nieuwe media voor personal branding. Afgelopen jaren is er een heel scala aan handige tools in opkomst gekomen die het erg makkelijk maken om informatie over personen op te zoeken of je eigen zichtbaarheid te vergroten. Denk hierbij aan LinkedIn, Twitter en blogs.</p>
<p>Als niemand weet wie je bent, of je online aanwezigheid is een rommeltje, dan zal het waarschijnlijk erg lang duren voordat je positieve reacties op een sollicitatie krijgt en de klussen of vragen krijgt die je graag wilt hebben. Kort door de bocht, je moet de goede dingen doen op de goede plek, in de echte wereld en zeker ook op het web. Dit geldt eigenlijk ook voor bedrijven.</p>
<p>Jij bent je eigen merk. Dat klinkt natuurlijk best een beetje raar. Wat voor merk dan? een A-merk, of een B-merk of misschien zelfs een C-merk? En hoe kan een mens nu een merk zijn? En wat is dan de lading van je merk? Waar staat je merk voor? In deze netwerk- en informatiesamenleving wordt dat wat men personal branding noemt, steeds belangrijker. Een optelsom van inzichten, tips en ideeën over hoe je er slim voor kunt zorgen dat mensen weten wie je bent, waar je voor staat, en waarvoor je gebeld wilt worden. Deze inzichten en vaardigheden worden in het Google-tijdperk steeds belangrijker. Dit boek is bedoeld om je een kijkje te laten nemen in de keuken van mensen die al veel ervaring hebben met personal branding. Doe er je voordeel mee! Het is leuk werk om de wereld te laten weten wie je bent en waar je goed in bent. Op weg naar meer onderscheidend vermogen, voor een groot of een klein publiek, ga je een hoop ontdekken en leren, vooral over jezelf en het beeld dat anderen van je hebben.</p>
<p><a href="http://www.personalbrand.nl" class="btn  " target="_blank">Bron: PersonalBrand.nl</a></p>
<p>Source: <a href="http://www.personeelsadvertentie.com">PersoneelsAdvertentie.com</a> | <a href="http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/personal-branding/">Personal Branding</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/personal-branding/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Een pittige vacature</title>
		<link>http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/een-pittige-vacature/</link>
		<comments>http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/een-pittige-vacature/#comments</comments>
		<pubDate>Sun, 20 Nov 2011 17:03:17 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Beheerder</dc:creator>
				<category><![CDATA[Nieuws]]></category>
		<category><![CDATA[magazine]]></category>
		<category><![CDATA[manager]]></category>
		<category><![CDATA[online]]></category>
		<category><![CDATA[pepers]]></category>
		<category><![CDATA[vacature]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.personeelsadvertentie.com/?p=135</guid>
		<description><![CDATA[<p>Voor Catz International is onlangs de zoektocht naar een Quality Assurance Manager gestart met de door ons ontworpen advertentie. De pepers zijn ook door ons gefotografeerd. De hele pagina full colour advertentie is geplaatst in twee vakbladen en om in extra dekking van de doelgroep te voorzien hebben we deze vacature ook op 5 vacaturesites [...]</p><p>Source: <a href="http://www.personeelsadvertentie.com">PersoneelsAdvertentie.com</a> | <a href="http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/een-pittige-vacature/">Een pittige vacature</a></p>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Voor Catz International is onlangs de zoektocht naar een Quality Assurance Manager gestart met de door ons ontworpen advertentie. De pepers zijn ook door ons gefotografeerd. De hele pagina full colour advertentie is geplaatst in twee vakbladen en om in extra dekking van de doelgroep te voorzien hebben we deze vacature ook op 5 vacaturesites gezet, waaronder Stepstone, Nationale vacaturebank, Monsterboard.</p>
<p>Niet meer reageren mensen. Na heel veel goede reacties is de functie niet meer beschikbaar <img src='http://www.personeelsadvertentie.com/wp-includes/images/smilies/icon_wink.gif' alt=';-)' class='wp-smiley' /> </p>
<p>Source: <a href="http://www.personeelsadvertentie.com">PersoneelsAdvertentie.com</a> | <a href="http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/een-pittige-vacature/">Een pittige vacature</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/een-pittige-vacature/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Quality Assurance personeelsadvertentie</title>
		<link>http://www.personeelsadvertentie.com/slider/quality-assurance-personeelsadvertentie/</link>
		<comments>http://www.personeelsadvertentie.com/slider/quality-assurance-personeelsadvertentie/#comments</comments>
		<pubDate>Sun, 20 Nov 2011 16:53:52 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Beheerder</dc:creator>
				<category><![CDATA[Slider]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.personeelsadvertentie.com/?p=130</guid>
		<description><![CDATA[<p></p><p>Source: <a href="http://www.personeelsadvertentie.com">PersoneelsAdvertentie.com</a> | <a href="http://www.personeelsadvertentie.com/slider/quality-assurance-personeelsadvertentie/">Quality Assurance personeelsadvertentie</a></p>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p></p><p>Source: <a href="http://www.personeelsadvertentie.com">PersoneelsAdvertentie.com</a> | <a href="http://www.personeelsadvertentie.com/slider/quality-assurance-personeelsadvertentie/">Quality Assurance personeelsadvertentie</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.personeelsadvertentie.com/slider/quality-assurance-personeelsadvertentie/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Sporthalmedewerker Wasbeek</title>
		<link>http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/sporthalmedewerker-wasbeek/</link>
		<comments>http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/sporthalmedewerker-wasbeek/#comments</comments>
		<pubDate>Sat, 19 Nov 2011 11:33:48 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Beheerder</dc:creator>
				<category><![CDATA[Nieuws]]></category>
		<category><![CDATA[krant]]></category>
		<category><![CDATA[Leids Nieuwsblad]]></category>
		<category><![CDATA[Leidsch Dagblad]]></category>
		<category><![CDATA[personeelsadvertentie]]></category>
		<category><![CDATA[Weekendkrant]]></category>
		<category><![CDATA[Woensdagkrant]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.personeelsadvertentie.com/?p=59</guid>
		<description><![CDATA[<p>Voor Wasbeek Sport- en recreatiecomplex maken we opvallende advertenties die o.a. in het Leids Dagblad en Regionale kranten in de Duin- en Bollenstreek/Teylingen worden geplaatst. We zorgen ook dat de advertentie op het zelfde moment op de website staat en vindbaar is.</p><p>Source: <a href="http://www.personeelsadvertentie.com">PersoneelsAdvertentie.com</a> | <a href="http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/sporthalmedewerker-wasbeek/">Sporthalmedewerker Wasbeek</a></p>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignleft size-full wp-image-60" title="personeelsadvertentie sporthalmedewerker" src="http://www.personeelsadvertentie.com/wp-content/uploads/2011/11/28.jpg" alt="personeelsadvertentie sporthalmedewerker" width="270" height="321" />Voor Wasbeek Sport- en recreatiecomplex maken we opvallende advertenties die o.a. in het Leids Dagblad en Regionale kranten in de Duin- en Bollenstreek/Teylingen worden geplaatst. We zorgen ook dat de advertentie op het zelfde moment op de website staat en vindbaar is.</p>
<p>Source: <a href="http://www.personeelsadvertentie.com">PersoneelsAdvertentie.com</a> | <a href="http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/sporthalmedewerker-wasbeek/">Sporthalmedewerker Wasbeek</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/sporthalmedewerker-wasbeek/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Pour Toi Rotterdam</title>
		<link>http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/pour-toi-rotterdam/</link>
		<comments>http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/pour-toi-rotterdam/#comments</comments>
		<pubDate>Sat, 19 Nov 2011 11:26:39 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Beheerder</dc:creator>
				<category><![CDATA[Nieuws]]></category>
		<category><![CDATA[ad]]></category>
		<category><![CDATA[havenloods]]></category>
		<category><![CDATA[krant]]></category>
		<category><![CDATA[personeelsadvertentie]]></category>
		<category><![CDATA[postiljon]]></category>
		<category><![CDATA[vacature]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.personeelsadvertentie.com/?p=56</guid>
		<description><![CDATA[<p>Voor Pour Toi mode in Rotterdam maakten we een passend advertentie-ontwerp en op maat voor het budget. Eén personeelsadvertentie in 3 kranten bereikte het gewenste resultaat.</p><p>Source: <a href="http://www.personeelsadvertentie.com">PersoneelsAdvertentie.com</a> | <a href="http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/pour-toi-rotterdam/">Pour Toi Rotterdam</a></p>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignleft size-full wp-image-57" title="pourtoi-advertentie" src="http://www.personeelsadvertentie.com/wp-content/uploads/2011/11/pourtoi-advertentie.jpg" alt="personeelsadvertentie vacature rotterdam" width="270" height="216" />Voor Pour Toi mode in Rotterdam maakten we een passend advertentie-ontwerp en op maat voor het budget. Eén personeelsadvertentie in 3 kranten bereikte het gewenste resultaat.</p>
<p>Source: <a href="http://www.personeelsadvertentie.com">PersoneelsAdvertentie.com</a> | <a href="http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/pour-toi-rotterdam/">Pour Toi Rotterdam</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.personeelsadvertentie.com/nieuws/pour-toi-rotterdam/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>

